Reforma Trabalhista
A Lei Nº 13.467, de 13 de julho de 2017, que entrou em vigor no dia 11 de novembro de 2017, altera a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), aprovada pelo Decreto-Lei no 5.452, de 1º de maio de 1943, e as Leis nos 6.019, de 3 de janeiro de 1974, 8.036, de 11 de maio de 1990, e 8.212, de 24 de julho de 1991, a fim de adequar a legislação às novas relações de trabalho.
Saiba tudo o que foi alterado e como isso afeta a sua vida profissional a partir de agora!
Conteúdo Programático:
Contrato de Trabalho, Jornada de Trabalho, Negociações Coletivas e Individuais, Teletrabalho, Trabalho Intermitente
Debates, Perguntas e Respostas sobre o tema
Objetivos:
Analisar e esclarecer, de forma objetiva, todos os pontos da reforma trabalhista que influenciam no dia a dia de um Departamento Pessoal e Recursos Humanos.
Apresentar na prática todos Direitos e Deveres dos principais aspectos inovadores da nova legislação trabalhista.
Orientar o profissional, ampliando sua visão critica, para as novas práticas, auxiliando-o a empresa a reduzir seus custo na gestão de pessoas.
Público Alvo:
Autônomos, empregadores, empregados e profissionais liberais.
Estudantes (bacharelado ou tecnólogo) dos cursos de Administração, Contabilidade e Gestão de Recursos Humanos.
Profissionais nas áreas de Departamento Pessoal e Recursos Humanos.
Público em Geral interessado no conhecimento imediato sobre o assunto.
Dia: 27/05/2018
Horário: das 08:00 as 18:00 (carga horária de 8 horas)
Local: Soul RH - Av. Tancredo Neves, 1222 - Ed. Catabas Tower - Caminho das Árvores, Salvador - BA.
Certificado Digital e Material Didático
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